皖人社秘〔2016〕289号

各市、省直管县党委组织部、人力资源社会保障局、财政局、经信委、国资委、教育局、科技局、总工会、团委、妇联、工商联，省直有关单位：

为进一步加强我省高技能人才队伍建设，积极服务省委、省政府加快“调转促”行动计划，推动我省由民工大省向技工大省转变，根据人力资源社会保障部《关于组织开展2016年中国技能大赛的通知》（人社部函〔2016〕2号）和省政府《安徽省技能人才振兴计划实施方案（2014—2017年）》（皖政办〔2014〕17号）精神，经研究，决定组织开展第七届全省职业技能大赛。现将有关事项通知如下：

一、大赛宗旨

通过举办职业技能大赛，营造尊重技能人才、争当技能人才的良好社会氛围，拓宽高技能人才评价、选拔通道，推动技能人才培养模式改革，促进技能人才培养质量提高，培育和弘扬精益求精的工匠精神，为我省高技能人才队伍建设和技工大省建设提供坚实的基础。

二、竞赛内容

按照相应职业的国家职业标准要求开展职业技能竞赛。以高级职业技能（国家职业资格三级）及以上标准为基础命题；无国家职业标准的竞赛项目，参照全国大赛的技术要求命题。

三、赛事安排

（一）由省人力资源社会保障厅主办的省级一类竞赛（3项）

1．第44届世界技能大赛安徽省系列选拔活动，包括机电一体化、汽车技术等35个项目。

2．第七届全省数控技能竞赛，包括数控车工、数控铣工、加工中心操作工、数控机床装调维修工等4个项目。

3．安徽省电子商务职业技能竞赛。

（二）省直单位主办的竞赛（23项）

1．省级一类竞赛：由团省委、省水利厅等单位分别主办，共7项。

2．省级二类竞赛：由省体育局等单位分别主办，共3项。

    3．省级社会团体举办的竞赛：由省中华职业教育社、省烹饪协会、省安全技术防范行业协会等11家单位分别举办，共11项。

4．省属大型企业举办的竞赛：安徽江淮汽车有限公司、安徽叉车集团有限公司各举办职工技能竞赛活动，共2项。

（三）各市（省直管县）主办的竞赛（18项）

合肥等17个市（省直管县）结合本地区高技能人才培养工作实际和全省大赛,组织开展本地区职业技能大赛系列活动，共18项。

以上竞赛项目详见附件2。

四、表彰奖励

根据人力资源社会保障部职业技能竞赛管理办法和2016年中国技能大赛相关文件精神，对本届技能大赛优胜选手实行分类管理，分别给予如下奖励：

（一）授予荣誉称号

对以下竞赛名次范围内身份为在职职工的优胜选手，符合条件的，由省人力资源社会保障厅授予“安徽省技术能手”荣誉称号，省总工会授予“安徽省五一劳动奖章”，团省委授予“安徽省青年岗位能手”称号，省妇联授予“安徽省三八红旗手”称号。其中，身份为教师的优胜选手，由省人力资源社会保障厅、省教育厅授予“安徽省优秀双师型教师”荣誉称号。

1．省级一类竞赛中前2名的选手；

2．省级二类竞赛中第1名的选手；

3．入选世界技能大赛国家集训队的选手；

4．经省厅同意，省级社会团体与省职业技能鉴定中心联合举办、从业人员较多、规模较大的竞赛的第1名选手。

（二）晋升职业资格

对以下竞赛名次范围内中，知识理论、操作技能考核均合格的优胜选手，晋升职业资格。

1．省级一类竞赛。前2名的选手可颁发技师职业资格，已具有技师职业资格的，可晋升高级技师职业资格；第3-10名的选手可颁发高级职业资格，已具有高级职业资格的，可晋升技师职业资格。

2．省级二类竞赛。第1名的选手可颁发技师职业资格，已具有技师职业资格的，可晋升高级技师职业资格；第2-10名的选手可颁发高级职业资格，已具有高级职业资格的，可晋升技师职业资格。

3．世界技能大赛国家选拔赛。入选世界技能大赛国家集训队的选手可颁发高级职业资格，已具有高级职业资格的职工选手，可晋升技师职业资格。由于选手年龄一般不超过22周岁，晋升的最高等级应为技师职业资格。

4．省级社会团体、省属大型企业举办的竞赛。根据竞赛依据的职业标准等级、参赛人数等实际情况，给予获得名次的选手颁发相应职业资格。

5．市（省直管县）举办的竞赛。根据竞赛依据的职业标准等级、参赛人数等实际情况，给予获得名次的选手颁发相应职业资格。其中，省辖市举办的竞赛颁发技师及以上资格的，省直管县举办的竞赛颁发高级及以上资格的，须事先报省竞赛组委会办公室备案。

对本次大赛中的优胜选手，在就业、晋级和评先评优方面，所在单位可优先推荐。同时，根据参赛人数、规模、标准等情况，组委会可视情对以上表彰奖励进行调整，也可设置其他奖励办法。

五、工作要求

（一）加强组织领导。成立第七届全省职业技能大赛组织委员会，负责组织实施职业技能大赛（成员名单见附件1）。组织委员会下设办公室，具体指导协调各项赛事活动。各单项赛主办单位牵头成立各单项赛事组织委员会，负责相应赛事的组织实施工作。

（二）做好统筹安排。各有关单位要按照全省统一部署，合理安排本地区、本行业（系统）职业技能大赛各项赛事活动，争取各项赛事活动于11月底之前完成，以利于大赛总结表彰等工作顺利开展；围绕第44届世界技能大赛安徽省系列选拔活动，组织好本地区、本行业（系统）选拔、参赛工作。要树立大局意识，调动各方面积极性，共同做好第七届全省职业技能大赛有关组织实施工作。

（三）重视质量管理。各地、各单位要精心组织，认真制定竞赛实施方案，严格执行大赛的技术标准，保证竞赛技术工作质量；要强化竞赛质量监管措施，确保竞赛活动规范、安全、有序，保证大赛公开、公平、公正；要坚持勤俭办赛，务求工作实效，确保竞赛活动健康开展。

（四）加强舆论宣传。各地、各单位要进一步加大对职业技能大赛的宣传力度, 结合人力资源社会保障部开展的“2016年中国技能大赛——第44届世界技能大赛全国选拔赛”活动，充分利用广播、电视、报刊、网络、微信等媒体，开展丰富多样的宣传活动。要宣传党和国家重视技能人才、加强高技能人才队伍建设的政策措施；宣传职业技能大赛对高技能人才培养、评价、选拔和激励工作的有力推动作用；同时制作职业技能大赛的影像资料，宣传技能人才成长成才的典型事迹，展现技能劳动者的风采，引导广大劳动者立足本职工作,不断学习新知识，掌握新技能、争创新业绩；大力弘扬工匠精神,广泛树立劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会意识。

    附件：1.第七届全省职业技能大赛组织委员会成员名单

 2.第七届全省职业技能大赛赛事安排表

中共安徽省委组织部    安徽省人力资源和社会保障厅

安徽省财政厅         安徽省经济和信息化委员会

安徽省人民政府国有资产监督管理委员会    安徽省教育厅

安徽省科学技术厅             安徽省总工会

中国共产主义青年团安徽省委员会     安徽省妇女联合会

                                                                                       安徽省工商业联合会